人力資源開發文章列表
日本國立大學協會會長表示“青年人才支援事業的廢除令人遺憾”
京都大學校長兼日本國立大學協會主席 Juichi Yamagiwa 在內閣批准政府 2018 財年預算草案和稅制改革綱要後發表評論 […]
大阪大學聘用和培養青年研究人員的“高等共創研究所”啟動座談會
大阪大學是一所面向年輕研究人員的就業機構，於 2016 年 12 月在橫跨大阪府吹田市和茨城縣的吹田校區共創創新大樓內成立 […]
法政大學和 Parsol 分析 40 歲以上活躍員工的行為特徵
在法政大學研究生院石山常樹實驗室和 Persol 研究所有限公司的聯合研究中，40 歲及以上的中高級員工 […]
立命館大學與食品服務行業的行業集團簽訂協議，旨在培養食品行業的人力資源
2017 年 10 月 17 日，立命館大學和日本食品服務協會（一個負責監督日本食品服務行業的行業組織）和 [...]
埼玉工業大學通過產學合作培養下一代互聯網核心人才
埼玉工業大學與全國九所大學和職業學校等教育機構合作，以培養能夠利用互聯網振興當地產業的人才[...]
靈澤大學大學院新設德育專業，10月起接受申請
2018年4月，麗澤大學將設立日本首個道德教育研究生院教育專業，將於2017年10月31日開始接受申請[…]
文部科學省2017年“數據相關人才培養計劃”4個機構決定
日本文部科學省選定東京醫科齒科大學、電氣通信大學、大阪大學、早稻田大學作為2017年“數據相關人才培養計劃”的參與機構。
2017 大學全球拓展強化項目入選日本學術振興會
日本學術振興會公佈了2017年大學全球拓展能力提升項目“支持與俄羅斯、印度等形成校際交流”的評選結果。
教育、文化、體育、科技部創新委員會推薦的博士生人才培養當務之急
文部科學省公開創新，與大學等研究機構討論促進產學合作和風險企業創建的具體措施[...]
使用 VR 秋田大學的“體驗式虛擬礦山”培訓
2017年7月10日，秋田大學國際資源科學教育研究中心為國際資源學院學員舉辦資源科學教育新趨勢講座[…]