根據大阪大學介紹，從2026年入學考試開始，工學部的學校推薦選拔流程將分為一般申請者和女性申請者。申請人，系統科學系共招募9人，其中4人13人，一般職位18人，女性8人。一般職位招聘人數為26人，與前期容量相同，女性職位招聘45人。普選招聘名額將會隨之減少。

　申請女性指標的條件是戶籍性別為“女性”，符合條件的必須同時申請一般指標和女性指標。選拔方法與傳統學校推薦名額相同，選拔過程基於普通大學入學考試成績、自薦信等文件以及面試。第一次選拔將不區分普通候選人和女性候選人。第二輪選拔將依照女子組、普通組的順序進行，女子組落選的申請者將以普通組的合格/不合格判定。

　関西の国公立大学は2016年度に兵庫県立大学工学部が15名（352名中）の女子枠を設けた後、2025年度から神戸大学システム情報学部（仮称・新設）15名（150名中）、和歌山大学システム工学部10名（290名中）、2026年度から京都大学工学部24名（955名中）、京都大学理学部15名（311名中）が女性枠の設置を発表しており、ここに大阪大学が加わった。

　對於引入女性配額，大阪大學工學部入學考試委員會表示，“我們希望在不久的將來，即使沒有這一措施，大阪大學工學部的女性入學率也會有所提高，”我將來會廢除這項措施。他評論道。

　大阪大學將從2022年本科生起實施“大阪大學本科招生（女性學生）入學支援制度”，主要針對女性理工科學生提供支援。我們致力於為自然科學系和研究生院的女學生建立一個網絡，並在衛生間提供免費的衛生用品，以幫助女學生實現她們的福祉。我們也向國中和高中女生分發宣傳手冊《Will》，傳達高年級女學生的訊息。

　此外，對於女性研究人員，我們致力於校內保育設施的管理、保育支持計畫和研究支持，活躍的女性教職人員有654名，為國立大學中最多的（截至2022年，日本女性研究協會的研究）國立大學）。

參考：[大阪大學] 2020年起工學部招生選拔方法的變更（PDF）
工程科學學院關於自2020年起在工程科學學院推薦選拔中設立新的女性名額的消息（PDF）
大阪大學多元化與包容中心