明愛株式會社將對 2024 年春季大學或研究生院畢業的學生、2023 年 10 月獲得正式工作機會後以及春假期間的學生進行“職業規劃/人生規劃調查” 2024年臨近畢業,公佈成績。

 調査はキャリタス就活2024 学生モニターを対象に実施。2023年10月に1,174人(男子671人、女子503人)、2024年2~3月に877人(男子473人、女子404人)が回答した。

 調查顯示,當被問到“你打算在加入的公司工作多久?”時,男性和女性最常見的答案是“我想工作到退休”,佔48.0%男性和女性的 41.3%。接下來是男性和女性的“大約5年”和“大約10年”。看得出來,他們是想在自己加入當屆畢業生的公司累積一些經驗。

 當我們詢問那些表示無意工作到退休的人來預測他們離職的原因時,男性和女性最常見的答案都是“換工作”,大約8% (82.9%) 的男性及以上回答是“換工作” 。7%(74.7%)的女性。只有不到1%的女性選擇“結婚”或“生育/育兒”,只有少數人選擇因結婚、生育或育兒而辭職。然而,當我們按職業軌跡來觀察女性時,我們發現,在非軌跡職位中,有些人在結婚或生孩子後就考慮離開公司,其中「生育/育兒」方面差異尤其大(其中加入正式員工的佔6.6%,非正式員工佔16.1%)。

 當被問及未來的生活規劃時,最常見的家庭方式選擇是“雙薪家庭”,男性和女性的回答比例均超過7%。只有13.7%的男孩和5.5%的女孩希望“丈夫去工作,妻子在家(家庭主婦家庭)”,2%的女孩表示“我不想組建家庭”。

 從歷年女生的數據來看,她們所嚮往的家庭風格在一點點改變,2016年首次調查該計畫時,有近2%的女學生希望有一個「主婦家庭」。個百分點(8% → 10%)。

 當我們詢問那些表示想要在什麼年齡結婚的人時,他們的平均期望年齡是男孩 28.8 歲,女孩是 27.9 歲。與厚生勞動省公佈的平均初婚年齡(男孩:31.1歲,女孩:29.7歲/令和4《人口統計》)相比,男孩早了2.3歲,早了1.8歲對於女孩來說。

 對於未來生育問題,58.6%的男孩和47.0%的女孩表示想要孩子,不到一半的女孩想要孩子。關於生孩子時的育嬰假,86.0%的女性和65.8%的男性表示願意休育嬰假。包括「我寧願買一件」的答案在內,超過 9% 的男性和女性都想買一件。當被問及對結婚的想法時,72.7%的男孩和67.5%的女孩表示他們想要一個。如果你加上「有點」的答案,超過 9% 的男性和女性都願意這麼做。看得出來,他們認為理想的狀態是夫妻共同撫養孩子,他們正在尋找一個男女都可以休育嬰假的環境。

 每三年查看一次女性的回饋,希望自己的配偶考取該資格的女性比例從3年畢業生的2018%(3%)增加至36.7年畢業生的2024%,增加了67.5個百分點以上。這似乎是由於這段時期法律進行了修訂,並且「鼓勵男性休育嬰假」的社會勢頭日益增強。

參考:【明愛】2024屆畢業生「職涯規劃與人生規劃調查」(PDF)

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