文部科學省的審查會議討論了在國立大學實現高度自由的戰略管理的措施,是戰略性和長期穩定的放鬆管制的利用,可以擴大管理自由度。我們已經宣布了一份中期報告,需要創建一個機制來獲得可以獲得的資金。

 文部科學省在中期報告中指出,雖然利用國立大學編入現狀進行的改革取得了一定的進展,但具有獨特性和戰略性。國家管理體制的影響和高校的並肩意識,組織化轉型進行到一半。

 此外,他指出,要推動放寬管理自由裁量權的放鬆管制,爭取早日實現學分數量和大學設置住宿能力方面的“大學新常態”。標準。

 在內部組織方面,總裁遴選會議明確了適合公司總裁的人選標準,從校內外廣泛選拔適合總裁的人選,政府委託其他部分比組織大綱到公司的管理決策。應該。

 容量管理要大幅度簡化院系重組程序,靈活處理留學生容量。在確保前期投資資源方面,提到了大學債券的發行和盈餘資金聯合管理的審查。

 評審會由企業管理人員、高校教職工等15名學術專家組成,3月以來一直在討論國立高校戰略管理。

參考:[文部科學省] 為實現國立大學法人的戰略經營——邁向真正的經營主體,推動社會變革——中期報告(PDF)

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