文部科學省為2019年國際核人力資源開發倡議(核人力資源開發促進補貼等)新採納了近畿大學、東北大學等6個項目。福島第一核電站事故發生後,年輕人不斷遠離核能,因此我們將戰略性地培養滿足社會需求的人力資源。
教育部表示,新的採用是近畿大學的“強化教育和培訓有效利用核動力反應堆的培訓系統”和東北大學的“利用大學的放射性廢物大型熱實驗室” . 東京工業大學“材料分離分析和核材料人力資源開發計劃”、“國際核人力資源開發大學聯盟網絡的核教育基礎設施開發示範項目”、“支持核應急響應和放射性廢物處理”筑波大學的“高級人力資源開發業務”共4個案例。
除大學外,若狹灣能源研究中心的“通過獲取尖端技術和知識培養核工程師”和三菱重工的“輕水反應堆工廠和燃料安全設計技術經驗培訓”,總共兩個案例。
文部科學省5-6月面向全國招收新業務,共受理8項申請。經外部專家會議審議,通過了其中的6項。
自福島核事故以來,由於日本尚未建造新的核電站,出口前景不明朗,渴望核工業的年輕人數量正在減少。然而,由於需要確保設備維護和退役的人力資源,該行業存在一種危機感。