筑波大學和電通株式會社簽署了一項合作協議,旨在開發人力資源和開發解決方案,以實現尊重多元化個性並以所有人的社會參與為目標的“多元化包容”社會。

 合作協議的目的是建立和傳播“多元化包容”這一學科,該學科因社會的多元化而受到關注。以筑波大學為中心的先進研究和舉措的學術與電通培養的知識和訣竅相結合,我們主要開發人力資源,開發針對不同個體的產品和服務,並進行交流。我們將推動實現“多元化包容”社會。

 在電通的合作下,筑波大學旨在將多樣性科學確立為一個新的學術領域,並在該領域建立日本第一個學士學位課程。以建立讓學生獲得學位的專業課程為目標,旨在為中長期獲得企業管理和管理候選人碩士學位的在職成年人提供MDA(Master of Diversity Administration)學位。制定教育計劃。

 此外,關於“多元化包容”,我們將通過實踐促進研究並形成先進的知識,並製定解決企業和行政問題的解決方案。為了傳播這些努力,我們將從 2018 年秋季開始聯合策劃和實施一場公開座談會,邀請活躍在殘奧運動和商業一線的人力資源,以及針對學生和在職成年人的擴展課程。

 2018年9月12日和11月18日兩天的筑波“殘疾人體育志願者領袖培訓課程”,學習“多元化包容”的基礎知識和具有實踐技能的殘疾人體育志願者所需的基本知識。在筑波文京大學舉行校園。修讀本課程,即可獲得日本體育志願者網絡認證的“體育志願者隊長”資格。

參考:[筑波大學]與電通合作開展多元化和包容性社會的教育和研究活動(PDF)

筑波大學

持續挑戰跨學科融合與國際化,以智慧、人性化發展人力資源

筑波大學綠意盎然,是筑波科學城的核心,一座學術文化氣息濃厚的國際都市。目前的教育體係為9組23班,可開設各領域的專業入門課程,旨在培養具有創造性的智慧和豐富的人文精神。用靈魂天才解決全球問題 […]

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